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Despidos arbitrarios en colegio de La Pintana generan movilización de comunidad educativa

El ambiente está movido en el colegio Jorge Huneeus Zegers de La Pintana, tras el despido injustificado de tres trabajadores.

Gerald Valdés, secretario del sindicato de trabajadores de dicho establecimiento, nos cuenta que han “hecho varias manifestaciones de protesta en relación a estos despidos realizados en las vísperas al 1ro de mayo por ‘necesidades de la empresa’, pero que en realidad fueron por defender los derechos laborales de todos.”

Los trabajadores desvinculados son:

  1. a) Cherie Barrera Castillo: 12 años de trayectoria. Los últimos cinco los ha trabajado con el equipo directivo y posteriormente fue Jefa de UTP de pre-básica. Carrera intachable, el único argumento para el despido fue ‘ser la pareja de un dirigente sindical’.
  2. B) Profesor Pedro Santa María: 12 años de impecable trayectoria en el colegio. Encargado de enlaces. Despedido por dar su punto de vista crítico en relación a los malos tratos verbales de la sostenedora Alejandra Huneeus Bañados.
  3. C) Juan Valencia: trabajador de mantención. Sufrió, en enero del 2018, un accidente en el que pierde parte de su dedo pulgar, su “error” fue reclamar y demandar por las condiciones precarias de seguridad. Fue despedido inmediatamente después de su licencia.

“Nosotros tenemos elecciones el 10 de mayo y esto fue para ahuyentar la participación en ese proceso. Hay un clima de hostigamiento laboral. La gente está asustada. (…) la dirección del colegio no se ha acercado a nosotros, no hay avance alguno aún, pese a que enviamos una carta y ni eso tuvo respuesta”, relata Valdés.

“Nuestras demandas apuntan al derecho al trabajo en un ambiente tranquilo, sin miedo a ser despedidos, sin malos tratos, sin bandos. Queremos que se tome en cuenta nuestro parecer. Al mismo tiempo queremos el reintegro de los colegas despedidos (…) y en todo este camino destacamos el apoyo de Carlos Díaz Marchant del Regional Metropolitano del Colegio de Profesores, quien en cada instancia, desde el 2018, nos ha estado apoyando de manera constante”, finalizó el dirigente sindical.




PEÑAFLOR: Despidos y prácticas anti-sindicales marcan cierre de año escolar

Un nuevo conflicto laboral se denuncia desde la comuna de Peñaflor. Natalia Cortés Piña, Secretaria del Sindicato de profesionales y técnicos de la Educación, de la Fundación “El saber del Niño Dios” en Malloco, nos cuenta en medio de un tenso ambiente: “Un grupo de 15 profesionales, entre profesores, psicólogas, técnicos de aula y psicopedagogas, fueron desvinculados hoy martes 26 de diciembre. Las razones hacen a las ‘necesidades de la empresa’, sabiendo que el colegio recibe a más de mil niños y adolescentes en sus diversas jornadas: diurna, vespertina y nocturna”.

La dirigenta sindical añade: “Acusamos prácticas anti-sindicales ya que en noviembre se firmó el primer contrato colectivo después de una larga negociación que nos llevó a huelga por cinco días. Nos haremos cargo de las denuncias pertinentes en la inspección y todas las instancias que sean necesarias para poder proteger la dignidad de los trabajadores que, por manifestar una posición, son removidos de sus cargos. De hecho ya nos contactamos con los abogados del Regional Metropolitano del Colegio de Profesores y nos recibirán el próximo martes 02 de enero”.